Канашской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения требований трудового законодательства в деятельности ОАО «ППЗ «Канашский».

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами. В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Согласно п. 4.18 Коллективного договора на 2009 – 2012 гг., утвержденного генеральным директором ОАО «ППЗ «Канашский» 28 августа 2009 года, заработная плата выплачивается 6 и 21 числа каждого месяца в кассе предприятия.

В нарушение названных норм по состоянию на 20.12.2011 задолженность по выплате заработной платы составила в общей сумме 1 092 708 руб. перед 158 работниками. Проверкой установлено, что, несмотря на наличие задолженности по заработной плате, в нарушение положений ст. 236 ТК РФ, работникам ОАО «ППЗ «Канашский» денежная компенсация не начислена и не выплачена.

В интересах работников ОАО «ППЗ «Канашский» в защиту их нарушенных трудовых прав в адрес мирового судьи судебного участка № 2 Канашского района ЧР в ноябре-декабре 2011 года подготовлено и направлено в общей сложности 198 заявлений о выдачи судебных приказов о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы.

После направления Канашским межрайпрокурором в суд заявлений о выдачи судебных приказов задолженность по заработной плате перед работниками в добровольном порядке предприятием ликвидирована.

По результатам проверки Канашским межрайонным прокурором в отношении ОАО «ППЗ «Канашский» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и об охране труда), которое направлено для рассмотрения в Государственную инспекцию труда в ЧР.

Постановлением Государственной инспекции труда в ЧР от 12.12.2011 ОАО «ППЗ Канашский» привлечено к административной ответственности по ч.1 ст.5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в виде штрафа в размере 30 000 рублей.