Завтра 26 февраля 2010 года состоится Церемония награждения победителей и участников ежегодного республиканского конкурса на звание «Лучший предприниматель Чувашии - 2009», который проводило Министерство экономического развития и торговли Чувашской Республики совместно с АНО «Компетенция». Основная цель проводимого конкурса на звание «Лучший предприниматель Чувашии» - это формирование положительного имиджа предпринимательской деятельности, утверждение социальной значимости и важности предпринимателя для общественно-экономических отношений, массовое просвещение, пропаганда идей и опыта эффективного частного предпринимательства, в том числе с помощью СМИ, формирование и укрепление норм предпринимательской этики, развитие благотворительности и меценатства в предпринимательской среде, расширение и обобщение опыта предпринимательской деятельности в Чувашской Республике.

В 2009 году участие в конкурсе приняло  250 малых и средних предприятий районов и городов республики  и только лучшие прошли отбор для участия в республиканском конкурсе. Среди критериев, по которым эксперты конкурсной комиссии оценивали предприятия-конкурсантов, особое внимание было уделено социально-экономической значимости предпринимательской деятельности предприятия для района, города, республики; финансовой устойчивости компании и ее внутренней социальной политике; количеству созданных рабочих мест в течение года; налоговой добропорядочности.

Отрадно отметить, что в номинации «Лучшая социально-ответственная компания года» победителем признано канашское предприятие ООО «Научно-производственная фирма «Эмаль».

ООО «НПФ «Эмаль» начало свою деятельность в 1994 году, на одном из предприятий г.Канаш, на арендованном участке в 60 кв.м. В настоящее время фирма имеет свою территорию. За 16 лет пройден путь от производства традиционных масляных и пентофталевых эмалей до прогрессивных. Фирма располагает современным оборудованием, выпускающим широкий ассортимент разного рода спектра лакокрасочных материалов. В организации сформировался коллектив молодых, прогрессивно и творчески мыслящих специалистов-профессионалов. На предприятии по условиям труда проведена аттестация рабочих мест, ежегодно проводится в установленные сроки медицинский осмотр, работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, предусмотрена льготная пенсия.