О мерах по поэтапному повышению уровня оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы в городе Канаш Чувашской Республике

В целях усиления социальной защищенности отдельных категорий работников учреждений бюджетной сферы, повышения эффективности их труда, во исполнение указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы" и от 28 декабря 2012 г. N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" (далее - указы Президента Российской Федерации), Указа Главы Чувашской Республики от 11 февраля 2013 г. № 14 «О мерах по поэтапному повышению уровня оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы в Чувашской Республике» (далее - указ Главы Чувашской Республики), постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 15.01.2013 г. № 2 «О мерах по поэтапному повышению заработной платы работников государственных учреждений культуры Чувашской Республики» Администрация города Канаш п о с т а н о в л я е т: 1. Финансовому отделу администрации города Канаш, Отделу образования и молодежной политики администрации города Канаш, Отделу культуры, по делам национальностей и архивного дела администрации города Канаш, Отделу физической культуры и спорта администрации города Канаш: обеспечить в 2013 году поэтапное с 1 января, 1 апреля, 1 июля, 1 октября повышение средней заработной платы отдельных категорий работников бюджетной сферы, определенных указами Президента Российской Федерации (далее - отдельные категории работников), с целью достижения в 2013 году примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждений, повышение оплаты труда которых предусмотрено указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы", и средней заработной платы в Чувашской Республике, определенных Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 г. N 2190-р; обеспечить доведение в 2013 года средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования до средней заработной платы в Чувашской Республике; обеспечить доведение в 2013 году средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений до средней заработной платы в сфере общего образования в Чувашской Республике; обеспечить поэтапное повышение уровня средней заработной платы работников культуры и доведение ее до уровня средней заработной платы по Чувашской Республике к 2018 году; обеспечить поэтапное повышение уровня средней заработной платы работников дополнительного образования, в том числе педагогов учреждений системы культуры и доведение ее до уровня средней заработной платы по Чувашской Республике к 2018 году; обеспечить приоритетное повышение оплаты труда квалифицированных работников культуры, включая библиотечных работников и сотрудников музеев; привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Постановлением. 2. Отделу образования и молодежной политики администрации города Канаш, Отделу культуры, по делам национальностей и архивного дела администрации города Канаш - главным распорядителям средств бюджета города Канаш Чувашской Республики совместно с руководителями подведомственных муниципальных учреждений города Канаш Чувашской Республики: в срок до 25.03.2013 года разработать и представить на рассмотрение в Финансовый отдел администрации города Канаш план мероприятий ("дорожную карту") по поэтапному повышению заработной платы работников культуры и образования города Канаш Чувашской Республики на 2013-2018 годы; обеспечить реализацию настоящего постановления, в том числе за счет сокращения неэффективных расходов путем реструктуризации муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений города Канаш Чувашской Республики и оптимизации их штатной численности, увеличения объема средств, полученных от приносящей доход деятельности муниципальных учреждений культуры и образования города Канаш Чувашской Республики; обеспечить контроль за проведением статистического наблюдения показателей средней заработной платы работников культуры. 3. Установить, что средства, высвобождаемые при проведении мероприятий по реструктуризации муниципальных учреждений культуры и образования города Канаш Чувашской Республики и оптимизации их штатной численности, остаются в распоряжении данных учреждений и направляются на повышение заработной платы работников культуры и образования. 4. Установить предельную долю фонда оплаты труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда муниципальных учреждений культуры и образования города Канаш Чувашской Республики в размере 40 процентов. 5. Финансовому отделу администрации города Канаш предусмотреть в бюджете города Канаш на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов средства на финансовое обеспечение дополнительных расходов в связи с повышением заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений города Канаш Чувашской Республики; 6. Настоящие Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 года. И.о. главы администрации города Канаш Л.П. Иванова