Канашской межрайонной прокуратурой выявлены нарушения трудового законодательства

Канашской межрайонной прокуратурой по обращению бывшего работника АО «Вагон» проведена проверка исполнения трудового законодательства указанной организацией.

В силу ст. 182 Трудового кодекса РФ при переводе работника в соответствии с медицинским заключением на другую нижеоплачиваемую работу у данного работодателя за ним сохраняется средний заработок по прежней работе. Организацией допущено нарушение указанного правила.

В связи с выявленными нарушениями в адрес организации внесено представление, во исполнение которого нарушения были устранены. Главный бухгалтер АО «Вагон» также привлечен к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ с назначением штрафа 10000 руб.